İştirak Yöneticisi

Bu meslekle ilgili yayınlar arasında BB - Betriebs-Berater, BFuP - Betriebswirtschaftliche Forschung und Praxis, ConsultingBay - Wissens- und Informationspool für Unternehmensberater, DAS INVESTMENT, DER BETRIEB, Der Platow Brief, DerTreasurer, Finance, Finanzwoche, FONDS professionell Online, innovations-report, investmentfonds.de - Das Fonds Portal, Journal of Management Control, MWonline - Managementwissen online ve RKW Magazin bulunmaktadır.

Beteiligungsmanager'lar genellikle ofis ve toplantı odalarında çalışır. Gerektiğinde evden veya mobil olarak da çalışabilirler.

Bu meslekte temel olarak gereken çekirdek yetkinlikler işletme ekonomisi, kontrol, finansman, finansal yönetim, yatırım planlaması, risk yönetimi ve risk kontrolü, vergi hukuku, şirket iştirakleri, şirket değerlemesi, şirket alım ve satımı ile rekabet hukukudur. Bu mesleği icra etmek için önemli olabilecek diğer yetkinlikler ise bilanço analizi, kredi değerlendirmesi, borsa ticareti ve işlemleri, muhasebe, İş Zekası (BI), durum tespiti (Due Diligence) incelemesi, girişimcilik, fon yönetimi, yatırım bankacılığı, yatırımcı ilişkileri yönetimi, yapay zeka (AI) sistemleri, kredi işlemleri, kalite yönetimi, konum analizi, şirket danışmanlığı, girişim sermayesi (Venture Capital) yönetimi, sözleşme hazırlama ve düzenleme, sözleşme hukuku ve ekonomi bilimleridir. Ayrıca 'İşletme Ekonomisi, Finans ve Kontrol Yazılımları' ve 'Yönetim, Şirket Danışmanlığı' yetkinlik grupları da önemlidir.

Beteiligungsmanager'lar kendilerine verilen görev alanında bağımsız ve sorumluluk sahibi bir şekilde çalışırlar. Ayrıca, örneğin kontrol alanındaki çalışanlara da rehberlik ederler. Sorumluluk bilinciyle ve dikkatle işletme hedeflerini belirler veya iştiraklerin ekonomik verimliliğini değerlendirerek finansal avantajları ve riskleri doğru bir şekilde değerlendirirler. Analitik düşünme yeteneği ve iyi karar verme becerisi, bu temelde uygun eylem önerileri geliştirmelerine yardımcı olur. Değerlendirmelerini örneğin yönetim kuruluna sunarken veya ilgili iştiraklerin temsilcileriyle müzakere ederken kararlılık ve kendine güvenli bir duruş sergilemeleri beklenir. Organizasyonel becerileri sayesinde, iştirak raporlamasını veya kurul toplantılarının ya da hissedarlar toplantılarının hazırlanmasını koordine ederler. Beteiligungsmanager'lar genellikle ofis ortamında çalışırlar, burada örneğin yeni potansiyel iştirakleri değerlendirirler.

Beteiligungsmanager'lar, örneğin bir iştirak şirketi kurarak kendi işlerini kurabilirler.

Maaş bilgisi değişkendir, BERUFENET'i kontrol edin.

Beteiligungs Yöneticileri; İnşaat, Mimarlık, Kimya, Eczacılık, Plastik, Elektroteknik, Elektronik, Enerji, Tedarik ve Atık Yönetimi, Araç Üretimi ve Bakımı, Finansal Hizmetler, Emlak, Sağlık, Sosyal Hizmetler, Ticaret, Ahşap, Mobilya, Otel, Restoran, Turizm, BT, Yazılım, Telekomünikasyon, Sanat, Kültür, Spor, Eğlence, Yönetim, Danışmanlık, Hukuk, Vergi, Metal, Makine Mühendisliği, Hassas Mekanik, Optik, Kamu Yönetimi, Sosyal Güvenlik, Savunma, Ulaştırma, Trafik ve diğer hizmet sektörlerinde çalışabilirler.

İşverenler genellikle işletme veya ekonomi alanında bir Studium (lisans) ve birkaç yıllık ilgili mesleki deneyim beklerler.

Bu mesleğe giriş için Bankacılık, Finansal Hizmetler (lisans/yüksek lisans), İşletme (lisans/yüksek lisans), Finans ve Muhasebe, Kontrol (lisans/yüksek lisans), Hukuk (İlk Hukuk Sınavı, lisans/yüksek lisans), Vergi, Denetim (lisans), Yönetim Danışmanlığı (lisans/yüksek lisans), Kurumsal Yönetim, Yönetim (lisans/yüksek lisans), Ekonomi (lisans/yüksek lisans), Ticaret Hukuku (lisans/yüksek lisans) ve Ekonomi Bilimleri (lisans/yüksek lisans) gibi alanlarda Studium (lisans) yapılması uygundur.

Beteiligungs Yöneticileri, yatırım şirketlerinde ve neredeyse tüm ekonomik sektörlerdeki büyük şirketlerde istihdam edilebilirler.

Beteiligungs Yöneticisi olarak adlandırılırlar. Yaygın diğer meslek unvanı ise Beteiligungs Kontrolörü'dür.

Beteiligungs Yöneticileri, şirket yatırımlarını yönetir ve bunları şirket stratejileri ve yönergeleri doğrultusunda geliştirmeye veya optimize etmeye çalışırlar.

asscompact, Bankingclub, CityJobs, eFinancialCareers, Kanzlei-Job.de, NWB Rechnungswesen-Portal.de, runningoffice, steuerjobs.de gibi iş ve başvuru borsaları.

Berufsverband für Training, Beratung und Coaching e.V. (BDVT), Bundesverband deutscher Unternehmensberater BDU e.V., Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte e.V. (bdvb), European Confederation of Executives and Managerial Staff, IW Institut der deutschen Wirtschaft Köln e.V., ver.di - Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft gibi dernekler ve kuruluşlar.

Kişiler için sorumluluk (örneğin, kontrol departmanındaki çalışanları yönetmek), maddi varlıklar için sorumluluk (örneğin, iştiraklerin ekonomik verimliliğini değerlendirmek), çeşitli yönetmeliklere ve yasal düzenlemelere uyum (örneğin, yasal hükümler, hissedar kararları ve şirket değeri hesaplamaları). Sık sık ikamet yerinden uzakta olma (örneğin, iş ortaklarıyla yurt dışında da olabilen, konaklamalı iş toplantıları), müşteri iletişimi (örneğin, şirketlere birleşmeler konusunda danışmanlık yapmak), bilgisayar başında çalışma (örneğin, yeni potansiyel iştirakleri araştırmak), ofis ortamında çalışma (örneğin, müşterilerle toplantı randevuları), eğitim/öğretim odalarında çalışma (toplantı odalarında), düzensiz çalışma saatleri (iş ortaklarıyla görüşmeler ve müzakereler genellikle alışılmış çalışma saatleri dışında).

Belgeler ve veriler: İştirak bilgileri, şirket politikaları, proje belgeleri, dokümantasyonlar, hissedar kararları, zaman çizelgeleri, istatistikler, bilançolar, yasal düzenlemeler, şirket değeri hesaplamaları, sektör ve şirket verileri. Ofis ekipmanları ve yazılımlar: PC, internet erişimi, telefon, video konferans araçları, iştirak yönetimi yazılımı.

İştirak yöneticileri, şirketlerin ulusal ve uluslararası iştiraklerini yönetirler. Hissedar toplantılarını hazırlar, eşlik eder ve kararları özetlerler. Ayrıca, sermaye artırımlarının, şirket çıkışlarının veya yeni iştirak projelerinin usulüne uygun olarak yürütülmesini denetler ve belgelerler. Aynı şekilde, iştirak bilgilerinin vergi hukuku iletişiminde resmi dairelere ve yetkililere zamanında ve uygun şekilde iletilmesini sağlarlar. Komplikasyonlarda hızlı tepki verebilmek için iştirak şirketleri hakkında bilgi toplarlar. Ayrıca, birleşme ve devralma (Mergers and Acquisitions) konularında danışmanlık pozisyonu üstlenir ve durum tespiti (Due Diligence) incelemelerinde veya şirket satın almalarında görev alırlar.

Uyum eğitimi, mesleki bilgiyi güncel tutmaya ve yeni gelişmelere adapte etmeye yardımcı olur (örneğin, finans ve muhasebe, kontrol, şirket planlaması veya ticaret hukuku alanlarında).

Finans ve muhasebe, kontrol veya ekonomi gibi alanlarda ileri düzey bir Studium (lisans) eğitimi ile ek mesleki ve kariyer fırsatları açılır. Bir üniversitede bilimsel bir kariyer için genellikle doktora (Promotion) gereklidir; üniversite profesörü olmak için ise genellikle habilitasyon (Habilitation) gerekir. Doktora, özel sektörde, araştırma alanında ve kamu yönetiminde üst düzey mesleki pozisyonlara erişimi kolaylaştırabilir.

Şirketlerin ulusal ve uluslararası iştiraklerini yönetmek, hissedarlar toplantılarını hazırlamak ve kararlar almak, yeni potansiyel iştirakleri araştırmak, sermaye artırımlarının, şirket çıkışlarının veya yeni iştirak projelerinin şirket stratejileri ve yönergelerine uygun olarak yürütüldüğünü denetlemek, iştirak yönetimini belgelemek, iştirak bilgilerini zamanında ve usulüne uygun olarak ofislere ve yetkililere iletmek, komplikasyonlar durumunda uygun önlemlerle hızlı tepki vermek için iştirak şirketleri hakkında bilgi toplamak, Birleşme ve Satın Alma Uzmanları (Mergers-and-Acquisitions-Specialists) ile işbirliği yapmak, şirket birleşmeleri gibi Birleşme ve Satın Alma (Mergers & Acquisitions) konularında danışmanlık yapmak, durum tespiti (Due-Diligence) incelemelerine veya şirket satın alımlarına katılmak.

Aşağıda, başlangıç mesleğine benzerlik gösteren meslekler veya faaliyetler listelenmiştir. Bu meslekler, adaylar için olası bir alternatif oluşturur. Ayrıca, işverenler bu mesleklerdeki çalışanları başlangıç mesleğindeki bir pozisyonu doldurmak için alternatif olarak değerlendirebilirler. Bazı alternatif meslekler, başlangıç mesleğinin yalnızca kısmi faaliyetlerini kapsar; diğerleri ise duruma göre farklı uzunlukta olabilen bir eğitim süresi gerektirir. Beteiligungsmanager/in mesleği için aşağıdaki doğrudan istihdam ve pozisyon alternatifleri mevcuttur: Tüm faaliyet için (genellikle kısa bir eğitim süresiyle): Banka ve Finansal Hizmetler için İşletme Ekonomisti (Hochschule). Yakın mesleklerde: Fon Yöneticisi, Birleşme ve Satın Alma Uzmanları (Mergers-and-Acquisitions-Specialist), Hazine Yöneticisi (Treasury-Manager), Girişim Sermayecisi (Venture-Capitalist). Tüm olası akrabalık düzeylerinin bir listesi burada bulunabilir: Bireysel akrabalık düzeylerine ilişkin açıklamalar.