Fachpraktiker/Fachpraktikerin für Näherei und Schneiderei (§66 BBiG/§42r HwO) (Dikiş ve Terzilik Meslek Elemanı)

Enable Me. Engellilik veya kronik hastalıkla yaşam. Go Textile! #RunYourFuture M. Müller & Sohn Magazin REHADAT - Mesleki katılım için bilgi sistemi. Tekstil Ekonomisi - İşletme / Moda. Engelliler için tanınmış atölyeler dizini.

Dikiş ve terzilik uzmanları, işletmelerde veya mesleki rehabilitasyon kurumlarında Ausbildung (mesleki eğitim) alırlar. İşletme içi Ausbildung: Eğitim veren işletme: Atölyeler, satış odaları, üretim salonları. Berufsschule (meslek okulu): Derslikler. İşletmeler tüm gerekli eğitim içeriklerini sağlayamazsa, Ausbildung'un bir kısmını işletme dışı eğitim merkezlerine devretme imkanı vardır. Mesleki rehabilitasyon kurumunda Ausbildung: Eğitim kurumu: Eğitim atölyesi, gerekirse kurumun eğitim firması. Berufsschule (genellikle kuruma entegre): Derslikler. Staj işletmesi: Atölyeler, üretim salonları.

Bu mesleği öğrenmek ve icra etmek için aşağıdaki ilgi alanları önemli ve faydalıdır. İlgi alanları önem sırasına göre verilmiştir. Her ilgi alanı için örnek faaliyetler belirtilmiştir. Pratik-somut faaliyetlere ilgi: Örneğin, vücut ölçülerini almak ve kumaşları kesmek. Örneğin, düğmeleri ve fermuarları değiştirmek; etek ucunu iğnelemek; kumaş parçalarını birleştirmek. Örneğin, giysileri ütülemek, dikiş ve ütü makinelerini temizlemek. Yaratıcı-tasarım faaliyetlerine ilgi: Örneğin, giysileri tamir ederken ve değiştirirken kumaş seçimi yapmak.

Meslek türü: Özel kişi grupları için Ausbildung mesleği. Ausbildung türü: Çiftli mesleki eğitim, §66 Berufsbildungsgesetz (BBiG) / §42r Handwerksordnung (HwO) uyarınca oda düzenlemelerine göre. Ausbildung süresi: 3 yıl. Öğrenim yerleri: İşletme ve Berufsschule (meslek okulu) veya mesleki rehabilitasyon kurumu. Bu meslekte ne yapılır? Dikiş ve terzilik uzmanları kalıp şablonları yapar ve parçaları hassas bir şekilde keser. Farklı tekniklerle giysi üretirler. Dikiş ve terzilik uzmanları ayrıca giysileri değiştirir ve tamir ederler: Örneğin, pantolon veya etek boylarını kısaltır ve bozuk fermuarları değiştirirler. Dikiş ve terzilik uzmanları genellikle dikiş makineleriyle çalışırlar. Bazen elle de dikerler. Dikimden sonra, dikiş ve terzilik uzmanları giysileri ütülerler. Nerede çalışılır? Çalışma yerleri: El işi terzihaneler ve tadilat atölyeleri. Çalışma ortamı: Terzihane.

Önemli beceri ve bilgiler: Giysi üretimi, giysi teknolojisi, ütüleme, buharlama, elyaf kimyası, tekstil kimyası, el dikişi, teyelleme, overlok, etek ucu dikme, düğme dikme, ilik açma, makine kullanımı, tesis kullanımı ve işletimi, makine dikişi, ölçü alma (giysi üretimi), ısmarlama terzilik, dikiş, dikiş makinesi teknolojisi, kesim tekniği, tekstil-malzeme bilgisi, süs dikişi, kesim (tekstil, giysi, deri vb.). Diğer ilgili beceri ve bilgiler: "Giysi türleri, giysi aksesuarları" yetkinlik grubu.

3 yıl.

Kadın terziliği Ausbildung'unda bir uzmanlık Ausbildung yapısının örneği: İşletmede veya mesleki rehabilitasyon kurumunda Ausbildung: 1. Ausbildung yılı ve diğerleri: Kumaşların ve aksesuarların (örneğin kapamalar) özellikleri ve kullanımı hakkında bilgi. El ile dikiş. Makinelerle dikiş. Ütüleme. 2. ve 3. Ausbildung yılı ve diğerleri: Giysi yapımının temel bilgileri. Parça işleri yapma (örneğin ceketlere yaka takma). Küçük parçalar yapma (örneğin etekler, bluzlar). Büyük parçaları tamamlama (örneğin elbiseleri ve paltoları prova için hazırlama). 2. Ausbildung yılının sonunda ara sınav. 3. Ausbildung yılının sonunda bitirme sınavı.

Engelli kişiler için özel düzenlemelere göre bir Ausbildung'un maliyetleri, rehabilitasyon kurumu tarafından karşılanır. Destek olanakları: Ausbildung'un çalışma hayatına katılım hizmetleri ile desteklenmesinin yanı sıra, Ausbildung alanlar Dokuzuncu Sosyal Kanun Kitabı (SGB IX) uyarınca geçim güvencesi sağlayan ve diğer ek hizmetleri de alırlar.

Ausbildung sırasında Ausbildung alanlar örneğin şunları öğrenirler: Hangi kumaşlar, iplikler, bükümlü iplikler ve dikiş türleri vardır. Dikiş makinesiyle nasıl çalışılır ve iğneler ile aksesuarlar nasıl değiştirilir. Farklı dikiş teknikleri nasıl kullanılır. Düğme patları, cepler, yakalar ve manşetler nasıl dikilir. Giysiler için hangi kesim parçaları vardır. Vücut ölçüleri nasıl belirlenir ve ne anlama gelir. Etekler, bluzlar, kostümler, ceketler ve paltolar tek tek parçalardan nasıl yapılır. Kumaşlar ve giysiler doğru şekilde nasıl ütülenir. Ayrıca, tüm Ausbildung boyunca Ausbildung sözleşmesi, Ausbildung veren işletmenin organizasyonu ve çevre koruma gibi konularda bilgiler verilir. Berufsschule'de ek bilgiler edinilir: Mesleğe özgü derslerde. Hesaplama ve ekonomi-sosyal bilgiler gibi genel eğitim derslerinde.

Aşağıdaki koşullara ve gereksinimlere hazırlıklı olunmalıdır: Ausbildung veya staj işletmesinde, Ausbildung atölyesinde: Pratik katılım (rehberlik altında): Örneğin, kumaş kesmek, dikiş işleri yapmak, ütülemek, giysileri değiştirmek, müşterilere danışmanlık yapmak. Ortam: Atölyede veya üretim salonunda tekstil tozu, buhar veya kimyasal kokular. Gereksinimler: El becerisi (örneğin iğne, iplik ve dikiş makinesi kullanırken). El işi becerisi (örneğin dikiş makinelerini ve otomatlarını kurarken, kullanırken, bakımını yaparken). İyi görme yeteneği (örneğin renk uyumlu dikiş ipliklerini seçerken). Dikkat (örneğin kumaşları hassas bir şekilde keserken, ölçü alırken). Berufsschule'de: Haftada bir veya iki gün ders veya blok ders olarak.

Ausbildung bir işletmede gerçekleşirse, Ausbildung alanlar işletmeden bir Ausbildung ücreti alırlar. Mesleki rehabilitasyon kurumunda bir Ausbildung durumunda, Ausbildung alanlar rehabilitasyon kurumu tarafından sağlanan hizmetlerle desteklenirler.

Aşağıdaki okul derslerinde iyi bilgi, başarılı bir Ausbildung için iyi bir ön koşuldur: İş eğitimi/Tekstil tasarımı: Örneğin, makine arızalarını gidermek için. Matematik: Örneğin, malzeme ihtiyacını, kesim parçalarını ve maliyetleri hesaplamak için.

Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcısı mesleği için aşağıdaki eğitim alternatifi mevcuttur: Tekstil alanı - İç Mekan Tasarımcısı Yardımcısı (§66 BBiG/§42r HwO). Ortak nokta: Benzer dikiş aletleri ve malzemeleri kullanmak, çeşitli dikiş türleri ve tekniklerini uygulamak.

İş ve sosyal davranışın bazı özellikleri tüm meslekler için eşit derecede önemlidir ve bu nedenle ayrıca belirtilmemiştir. Bunlar: Güvenilirlik, dakiklik, dürüstlük, eleştiriye açıklık ve uygun davranış biçimleri. Ayrıca, bu mesleği icra edebilmek için aşağıda belirtilen mesleğe özgü özellikler önemlidir: Performans ve adanmışlık (örn. acil tadilat işlerini üstlenme isteği), titizlik (örn. kalıba göre doğru, hatasız çalışma; belirtilen ölçülere göre dikkatli çalışma), yaratıcılık (örn. hasarlı giysileri tamir ederken yaratıcılık gösterme), müşteri ve hizmet odaklılık (örn. giysileri müşteri isteklerine göre değiştirme).

Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcısı, engelli bireyler için bir Ausbildung (mesleki eğitim) mesleğidir. 3 yıllık Ausbildung, zanaat, endüstri veya mesleki rehabilitasyon kurumlarında gerçekleştirilir. Ausbildung, örneğin tanınmış meslekler olan: Tadilat Terzisi, Özel Terzi, Tekstil ve Moda Dikişçisi mesleklerine dayanır. Yetkili odaya bağlı olarak, örneğin Ausbildung süresi ve mezuniyet unvanları farklılık gösterebilir. Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcısı mesleğinin tanımı, bir oda düzenlemesine dayanmaktadır.

Ticaret ve Mal Lojistiği Meslek Birliği (BGHW), Almanya Özel Terzilik Zanaatkarları Federal Birliği e.V., Alman Tekstil ve Moda Endüstrisi Genel Birliği e.V. (Gesamtverband textil+mode), IG Metall (IGM).

Yetkili kurumların Ausbildung düzenlemelerine göre mezuniyet unvanları, örneğin: Kadın Terziliği Zanaatında Uzman Uygulayıcı / Kadın Terziliği Zanaatında Uzman Uygulayıcı, Özel Terzilik Zanaatında Uzman Uygulayıcı / Özel Terzilik Zanaatında Uzman Uygulayıcı.

Uygun işi bulmak: Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcıları, zanaat özel ve tadilat terzihanelerinde, tekstil ürünleri veya terzilik malzemeleri satan uzman mağazalarda, büyük mağazalarda veya giyim ve tekstil endüstrisi işletmelerinde çalışırlar. Burada özellikle dikiş ve kısmen ütü işlerini üstlenirler. İstihdam edilebilirliği güvence altına almak: Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcıları için kendilerini geliştirmek için çok sayıda fırsat bulunmaktadır. Meslek hayatı boyunca uzmanlık bilgilerini her zaman güncel tutmalı ve örneğin giyim üretimi veya tekstil terbiye alanındaki yenilikler hakkında bilgi edinmelidirler. Mesleki ilerleme: Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcısı olarak ilerlemek isteyenler, belirli koşullar altında Ausbildung sonrası örneğin aşağıdaki mesleklerde ek nitelikler kazanabilirler: Tadilat Terzisi, Özel Terzi, Tekstil ve Moda Dikişçisi.

Mesleği öğrenmek ve icra etmek için aşağıdaki yetenekler, bilgi ve beceriler önemlidir. Yetenekler: Figüratif-uzamsal düşünme (örn. giysileri yeniden tasarlarken kesim şablonlarını kullanma), gözlem hassasiyeti (örn. giysilerin uyumunu iyileştirmek için uzunluk ve genişlikleri ayarlama), parmak becerisi (örn. iğne ve ince iplikle çalışma), el becerisi (örn. dikiş ve ütü makinelerini temizleme), el-göz koordinasyonu (örn. kumaşları kesme), zanaatkarlık becerisi (örn. dikiş makinelerini ve otomatik ütüleri ayarlama ve bakımını yapma), estetik anlayışı ve hissi (örn. kumaşları seçme ve bir araya getirme). Bilgi ve Beceriler: Hesaplama becerileri (örn. kesim parçaları için kumaş ihtiyacını hesaplama), sözlü ifadeleri anlama (örn. müşteri isteklerini anlama), sözlü ifade yeteneği (örn. müşterilere kumaşlar ve randevular hakkında bilgi verme).

Terzilik ve Dikişçilik Uzman Uygulayıcısı mesleki eğitimi için federal düzeyde tek tip bir yasal düzenleme bulunmamaktadır. Yetkili odalar, Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB) (Federal Mesleki Eğitim Enstitüsü) Ana Komite tavsiyelerine uygun olarak kendi Ausbildung düzenlemelerini çıkarırlar. Bir oda düzenlemesi örneği: Çok engelli işitme engellilerin kadın terziliği zanaatında uzman uygulayıcı olarak mesleki eğitimi için 27.03.1993 tarihli düzenleme (Leipzig Zanaat Odası). Yetkili kurumların diğer düzenlemeleri: Tanınmış mesleklerin listesi, Kaynak: Bundesinstitut für Berufsbildung (BIBB).

Yasal olarak belirli bir ön eğitim şartı bulunmamaktadır. Genellikle bir uygunluk testi gereklidir. Yetkili Agentur für Arbeit (İş ve İşçi Bulma Kurumu) bunu düzenler.