Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin (Tesisat ve Sistem Mekanikeri)

Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin eğitimi dual sistemde gerçekleşir. Eğitim yerleri, eğitim işletmesi (genellikle boru hattı ve endüstriyel tesis yapımı, aparat ve konteyner yapımı ile kurulum ve tedarik teknolojisi endüstrileri) ve meslek okulu (Berufsschule)'dur. İşletmeler tüm eğitim içeriklerini sağlayamazsa, eğitimin bir kısmı şirketler arası eğitim merkezlerinde yapılabilir.

Meslek Türü: Tanınmış bir mesleki eğitim (Ausbildung) mesleğidir. Eğitim Şekli: Endüstride dual eğitim (Ausbildung) (eğitim yönetmeliği ile düzenlenmiştir). Eğitim Süresi: 3,5 yıl. Eğitim Yerleri: Eğitim işletmesi ve meslek okulu (Berufsschule) (dual eğitim). Bu meslekte ne yapılır? Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin'ler kimya, petrol, gıda endüstrisi veya tedarik teknolojisi işletmeleri için tesisler veya boru hattı sistemleri üretirler. Sacları keser, büker, boruları ölçer, boru parçalarını ve sacları büker ve örneğin CNC makineleri yardımıyla tek tek bileşenler üretirler. Gerektiğinde, bileşenleri işletmede montaj grupları halinde birleştirir ve şantiyeye veya müşteri işletmesine taşınmasını sağlarlar. Yerinde tek tek bileşenleri ve montaj gruplarını monte ederler. Boru hatlarını bağlar, valfleri ve contaları takar, kazanları veya basınçlı kapları bağlar ve bitmiş tesisleri müşterilere teslim ederler. Tesislerin bakımı, onarımı ve gerektiğinde mevcut tesislerin genişletilmesi veya yeniden inşası da görevleri arasındadır.

Meslek Adı: Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin. Meslek Türü: Tanınmış bir mesleki eğitim (Ausbildung) mesleğidir. Eğitim Süresi: 3,5 yıl. Bu meslekte ne yapılır? Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin'ler kimya, petrol, gıda endüstrisi veya tedarik teknolojisi işletmeleri için tesisler veya boru hattı sistemleri üretirler. Sacları keser, büker, boruları ölçer, boru parçalarını ve sacları büker ve örneğin CNC makineleri yardımıyla tek tek bileşenler üretirler. Gerektiğinde, bileşenleri işletmede montaj grupları halinde birleştirir ve şantiyeye veya müşteri işletmesine taşınmasını sağlarlar. Yerinde tek tek bileşenleri ve montaj gruplarını monte ederler. Boru hatlarını bağlar, valfleri ve contaları takar, kazanları veya basınçlı kapları bağlar ve bitmiş tesisleri müşterilere teslim ederler. Tesislerin bakımı, onarımı ve gerektiğinde mevcut tesislerin genişletilmesi veya yeniden inşası da görevleri arasındadır. Nerede çalışılır? Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin'ler genellikle endüstriyel işletmelerde istihdam bulurlar.

3,5 yıl

Eğitim, eğitim işletmesinde ve meslek okulunda (Berufsschule) eş zamanlı olarak yürütülür. Meslek okulu (Berufsschule) dersleri belirli hafta içi günlerde veya blok ders şeklinde yapılır. Eğitim çerçeve planından ve müfredattan alıntılar: 1. ve 2. Eğitim Yılı: İşletmede ve gerektiğinde şirketler arası kurslarda eğitim: İşletme ve teknik iletişim, işi planlama ve organize etme, iş sonuçlarını değerlendirme, malzeme ve yardımcı maddeleri ayırt etme, sınıflandırma ve kullanma, bileşenler ve montaj grupları üretme, bileşenleri ve montaj gruplarını üretme ve monte etme, bağlama, emniyete alma ve taşıma, siparişleri işleme, işletme ekipmanlarının bakımı, bileşenleri ve tesisleri kontrol etme, kontrol teknolojisi, bakım; hata ve arızaları tespit etme, sınırlama ve giderme, müşteri odaklılık. Meslek okulunda (Berufsschule) öğrenme alanlarında eğitim: El aletleriyle yapı elemanları üretme, makinelerle yapı elemanları üretme, basit montaj grupları üretme.

Eğitimin yürütülmesi için herhangi bir ücret alınmaz. Eğitim veren işletme, eğitimin işletme kısmı için gerekli eğitim araçlarını sağlar ve sınav ücretlerini öder. Aksi belirtilmedikçe, çıraklar meslek okulu (Berufsschule) dersleri için öğrenim materyallerinin ve mesleki kıyafetlerin masraflarını kendileri karşılamak zorundadır. Ayrıca, eğitim yerlerinin ikamet yerinden uzakta olması durumunda masraflar oluşabilir. Destek Olanakları: Belirli yaşam durumlarında, çıraklar mesleki eğitim yardımı (Berufsausbildungsbeihilfe - BAB) alabilirler. Daha fazla bilgi için: Berufsausbildungsbeihilfe (BAB).

Bu Ausbildung (mesleki eğitim) sırasında, adaylar iş yerinde çeşitli beceriler öğrenirler. Örneğin, malzeme özelliklerini değerlendirmeyi ve kullanıma göre malzeme seçmeyi, takım tezgahlarının çalışır durumda olmasını sağlamayı ve iş parçaları ile bileşenleri üretmeyi öğrenirler. Ayrıca, veri koruma düzenlemelerine ve IT sistemleri, veri taşıyıcıları veya internet kullanımı için şirket yönergelerine uyarak sipariş planlama, işleme ve takip için bilgi teknolojisi sistemlerini kullanmayı öğrenirler. Yardımcı, simülasyon, teşhis veya görselleştirme sistemlerinin neler olduğunu ve nasıl kullanılacağını, işletme ekipmanının nasıl denetleneceğini, bakımının yapılacağını ve onarılacağını öğrenirler. Kontrol mühendisliği belgelerini değerlendirmeyi ve kontrol teknolojisini uygulamayı, boru hattı planlarını, izometrik gösterimleri, açılımları, temel ve konum planlarını ve kurulum planlarını okumayı öğrenirler. Kaynak ve montaj planlarını uygularken nelere dikkat edilmesi gerektiğini, boruları, sacları ve profilleri nasıl ayıracaklarını ve sıcak ve soğuk olarak nasıl şekillendireceklerini öğrenirler. Ayrıca, tesislerin ve tesis parçalarının nasıl çalıştığını öğrenirler.

Bu Ausbildung (mesleki eğitim) sırasında aşağıdaki koşullara ve gereksinimlere hazırlıklı olmak gerekir: İşletmede, pratik çalışmalara (rehberlik altında) katılınır; örneğin sac makasıyla sac kesmek, CNC makinelerini kullanmak, tesis parçalarını ve boru hatlarını monte etmek gibi. Çalışma ortamı dışarıdaki hava koşullarını, değişen şantiyeleri ve atölyelerdeki gürültüyü içerebilir. Koruyucu giysiler (örneğin kulak/solunum koruyucusu, kask, kaynakçı koruyucu giysisi) giyilmesi gerekebilir. Çalışma saatleri bazen vardiyalı çalışmayı içerebilir. Gereksinimler arasında el becerisi ve teknik anlayış (örneğin ölçüm ve kontrol sistemlerinin kurulumunda, bakım ve onarım işlerinde), dikkat ve sorumluluk bilinci (örneğin kaynak dikişlerini kontrol ederken, bilgi teknolojisi sistemleriyle çalışırken), sağlam basma ve yükseklik korkusunun olmaması (örneğin merdivenlerde ve iskelelerde çalışırken) ve tedbirli olmak (örneğin kazanları bağlarken) yer alır. Berufsschule'de (meslek okulu) haftada bir veya iki gün dersler veya blok dersler şeklinde eğitim verilir.

Auszubildende (mesleki eğitim öğrencileri), Ausbildung'larının (mesleki eğitim) bir kısmını yurt dışında tamamlayabilirler. Örneğin, çeşitli Avrupa ülkelerinde, "Europaassistent/in" ek niteliği kapsamında yurt dışı stajı yapabilirler. Bu stajın süresi en az 3 haftadır ve ortaöğretim diploması (mittlerer Bildungsabschluss) ön koşuldur. "Europaassistent/in" ek niteliği hakkında daha fazla bilgi edinilebilir.

Dual Ausbildung (ikili mesleki eğitim) için Ausbildungsvergütung (mesleki eğitim ücreti) eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeye tabi işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Auszubildende'lere (mesleki eğitim öğrencileri) uygun bir ücret ödenmelidir. Ausbildung (mesleki eğitim) okul şeklinde gerçekleşiyorsa (örneğin bir Berufsfachschule'de (meslek yüksekokulu) veya 1. Ausbildung (mesleki eğitim) yılında Berufsgrundbildungsjahr (mesleki temel eğitim yılı) olarak), Ausbildungsvergütung (mesleki eğitim ücreti) ödenmez. Metal ve Elektrik Endüstrisi örneği (aylık brüt - Bundesland'a (eyalet) göre değişir): 1. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 1.243 € ila 1.373 €, 2. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 1.298 € ila 1.408 €, 3. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 1.379 € ila 1.489 €, 4. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 1.461 € ila 1.563 €. Teknik Bina Ekipmanları örneği (aylık brüt - Bundesland'a (eyalet) göre değişir): 1. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 830 € ila 1.090 €, 2. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 890 € ila 1.190 €, 3. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 977 € ila 1.290 €, 4. Ausbildung (mesleki eğitim) yılı: 1.020 € ila 1.390 €. Kaynaklar: Federal ve eyaletlerin toplu sözleşme bilgileri (örneğin Federal Çalışma ve Sosyal İşler Bakanlığı, WSI-Tarifarchiv, Tarifarch).

Başarılı bir Ausbildung (mesleki eğitim) için aşağıdaki derslerde derinlemesine bilgi sahibi olmak iyi bir temel oluşturur: İş ve Teknoloji (Werken/Technik): örneğin metal işleme tekniklerini uygulamak ve eskizler yapmak için. Matematik: örneğin malzeme ihtiyacını hesaplamak için. Fizik: örneğin teknik tesislerin çalışma prensibini anlamak için. Bilgisayar Bilimleri (Informatik): örneğin bilgi teknolojisi sistemleri ve CNC makineleriyle çalışmak için.

Ausbildungsordnung (mesleki eğitim yönetmeliği), Ausbildung (mesleki eğitim) sırasında "Sistem Entegrasyonu", "Süreç Entegrasyonu", "Katmanlı Üretim Yöntemleri" ve "BT Destekli Tesis Değişikliği" gibi bir veya daha fazla ek niteliğin (Zusatzqualifikationen) edinilebileceğini öngörmektedir. Bu kodlanmış ek nitelikler, Auszubildende'lerin (mesleki eğitim öğrencileri) ilk Ausbildung'larının (mesleki eğitim) ötesinde uzmanlaşmalarını sağlar. Bunlar, bitirme sınavının bir parçası olarak ayrıca değerlendirilir. "Europaassistent/in" ek niteliği, en az ortaöğretim diplomasına (mittlerer Bildungsabschluss) sahip Auszubildende'lere (mesleki eğitim öğrencileri) yöneliktir. Bu nitelik, ilk Ausbildung'u (mesleki eğitim) kültürlerarası yetkinliklerle genişletir ve Auszubildende'lere (mesleki eğitim öğrencileri) yabancı dil bilgilerini geliştirme fırsatı sunar. Bunun için Auszubildende'ler (mesleki eğitim öğrencileri), örneğin Avrupa Ticaret ve Ekonomi Hukuku dersleri gibi ek Berufsschule (meslek okulu) derslerine katılırlar ve yurt dışında birkaç haftalık bir staj yaparlar. İlgili oda (Kammer) daha fazla bilgi sağlar, örneğin: Europaassistent/in.

Anlagenmechaniker/in mesleği için aşağıdaki Ausbildung (mesleki eğitim) alternatifleri mevcuttur: Tedarik ve Kurulum Alanı: Sıhhi Tesisat, Isıtma ve İklimlendirme Tekniği için Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin, Soğutma Tekniği için Mechatroniker/Mechatronikerin. Ortak nokta: Tesislerde ve boru sistemlerinde kurulum, bakım ve onarım işleri yapmak. Metal Yapı Alanı: Konstruktionsmechaniker/Konstruktionsmechanikerin, Konstrüksiyon Tekniği Uzmanlık Alanı için Metallbauer/Metallbauerin, Ticari Araç Yapımı Uzmanlık Alanı için Metallbauer/Metallbauerin. Ortak nokta: Taslaklara ve teknik çizimlere göre metal yapı parçaları üretmek.

1987: Anlagenmechaniker/in mesleği için cihaz tekniği, kaynak tekniği ve tedarik tekniği uzmanlık alanlarını içeren Ausbildung yönetmeliği yürürlüğe girdi. 2004: Endüstriyel metal mesleklerinin yeniden düzenlenmesi. Berufsbildungsgesetz (Mesleki Eğitim Yasası) uyarınca Anlagenmechaniker/in mesleği için (uzmanlık alanları olmadan) yeni Ausbildung yönetmeliği. Önceki meslekler kaldırıldı: Cihaz Tekniği Uzmanlık Alanı için Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin, Kaynak Tekniği Uzmanlık Alanı için Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin, Tedarik Tekniği Uzmanlık Alanı için Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin. Yeni sınav yapısıyla (iki ayrı zamanda yapılan bitirme sınavı) deneme yönetmeliği. 2007: Yeni sınav yapısının mesleki eğitim yönetmeliğine entegrasyonu. 2018: Endüstriyel metal mesleklerindeki mesleki eğitim yönetmeliğini değiştiren yönetmelik yürürlüğe girdi. Dijitalleşme, veri koruma ve bilgi güvenliği alanındaki içerikler ile kodlanmış ek nitelikler dahil edildi. 2020: B yönetmeliğinin yenilenmesi.

Anlagenmechaniker/in, endüstride 3,5 yıllık tanınmış bir Ausbildung (mesleki eğitim) mesleğidir.

Bitirme unvanı: Anlagenmechaniker/Anlagenmechanikerin.

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) için Ausbildung vergütung (eğitim ücreti) eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeye tabi işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. Bir Ausbildung vergütungunun uygunluğu, 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için Berufsbildungsgesetz (Mesleki Eğitim Yasası) aracılığıyla asgari ücretle düzenlenir. Örneğin Metal ve Elektrik Endüstrisi (aylık brüt): 1. Eğitim yılı: 1.303 €, 2. Eğitim yılı: 1.365 €, 3. Eğitim yılı: 1.444 €, 4. Eğitim yılı: 1.497 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina donanımı alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Not: Bu bilgiler rehberlik amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) için Ausbildung vergütung (eğitim ücreti) eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeye tabi işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. Bir Ausbildung vergütungunun uygunluğu, 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için Berufsbildungsgesetz (Mesleki Eğitim Yasası) aracılığıyla asgari ücretle düzenlenir. Örneğin Metal ve Elektrik Endüstrisi (aylık brüt): 1. Eğitim yılı: 1.272 €, 2. Eğitim yılı: 1.335 €, 3. Eğitim yılı: 1.402 €, 4. Eğitim yılı: 1.461 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina donanımı alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Not: Bu bilgiler rehberlik amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual (ikili) mesleki eğitim (Ausbildung) ücreti, eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeli işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere (Auszubildende) uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için mesleki eğitim ücretinin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile asgari ücret üzerinden düzenlenir. Metal ve elektrik endüstrisi için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.373 €, 2. yıl: 1.408 €, 3. yıl: 1.443 €, 4. yıl: 1.478 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual (ikili) mesleki eğitim (Ausbildung) ücreti, eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeli işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere (Auszubildende) uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için mesleki eğitim ücretinin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile asgari ücret üzerinden düzenlenir. Metal ve elektrik endüstrisi için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.261 €, 2. yıl: 1.328 €, 3. yıl: 1.419 €, 4. yıl: 1.466 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina ekipmanları için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.000 €, 2. yıl: 1.060 €, 3. yıl: 1.115 €, 4. yıl: 1.200 €. Kaynak: Bundesministerium für Arbeit und Soziales (BMAS), Eylül 2024 itibarıyla. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual (ikili) mesleki eğitim (Ausbildung) ücreti, eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeli işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere (Auszubildende) uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için mesleki eğitim ücretinin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile asgari ücret üzerinden düzenlenir. Metal ve elektrik endüstrisi için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.373 €, 2. yıl: 1.408 €, 3. yıl: 1.443 €, 4. yıl: 1.478 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina ekipmanları için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.004 €, 2. yıl: 1.115 €, 3. yıl: 1.204 €, 4. yıl: 1.249 €. Kaynak: IG Metall, Ağustos 2024 itibarıyla. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual (ikili) mesleki eğitim (Ausbildung) ücreti, eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeli işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere (Auszubildende) uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için mesleki eğitim ücretinin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile asgari ücret üzerinden düzenlenir. Metal ve elektrik endüstrisi için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.272 €, 2. yıl: 1.337 €, 3. yıl: 1.401 €, 4. yıl: 1.466 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual (ikili) mesleki eğitim (Ausbildung) ücreti, eğitim veren işletme tarafından ödenir ve toplu sözleşmeli işletmelerde toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. Stajyerlere (Auszubildende) uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için mesleki eğitim ücretinin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile asgari ücret üzerinden düzenlenir. Metal ve elektrik endüstrisi için örnek (aylık brüt): 1. yıl: 1.261 €, 2. yıl: 1.328 €, 3. yıl: 1.419 €, 4. yıl: 1.466 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır. Buradan herhangi bir hak iddia edilemez.

Ek niteliklerle fırsatları artırın. Geleceğin tesisat teknisyenleri (Anlagenmechaniker/innen), eğitimleri (Ausbildung) sırasında "BT destekli tesis değişikliği" gibi ek nitelikler edinerek iyi bir başlangıç pozisyonu sağlayabilirler. Uygun bir iş bulun. Eğitimlerinden sonra tesisat teknisyenleri, boru hattı ve endüstriyel tesis yapımı, aparat ve tank yapımı veya kurulum ve tedarik teknolojisi alanındaki şirketlerde çalışırlar. İstihdam edilebilirliği güvence altına alın. Uyumlu ileri eğitim (Anpassungsweiterbildung) ile uzmanlık bilgileri güncel tutulabilir, en son seviyeye getirilebilir ve genişletilebilir. Konu yelpazesi tesis yapımından CNC teknolojisine kadar uzanır. Kariyerde ilerleyin. Yükselme odaklı ileri eğitim (Aufstiegsweiterbildung), kariyerde ilerlemeye ve liderlik pozisyonlarına ulaşmaya yardımcı olur. Metal alanında endüstri ustası (Industriemeister/in) sınavını geçmek mantıklıdır. Yükseköğretime giriş hakkı (Hochschulzugangsberechtigung) ile...

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) ücretleri, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Ücretler, toplu sözleşmeli işletmelerde bu anlaşmalara göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için ücretlerin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile belirlenen asgari ücret kurallarına tabidir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde aylık brüt ücretler şöyledir: 1. yıl: 1.272 €, 2. yıl: 1.337 €, 3. yıl: 1.401 €, 4. yıl: 1.466 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır ve herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) ücretleri, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Ücretler, toplu sözleşmeli işletmelerde bu anlaşmalara göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için ücretlerin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile belirlenen asgari ücret kurallarına tabidir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde aylık brüt ücretler şöyledir: 1. yıl: 1.272 €, 2. yıl: 1.335 €, 3. yıl: 1.402 €, 4. yıl: 1.461 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır ve herhangi bir hak iddia edilemez.

2024 yılında 1.086 mesleki eğitime başlayan öğrenci vardı. Bu öğrencilerin %62'si ortaöğretim diplomasına (mittlerer Bildungsabschluss), %18'i Hauptschulabschluss'a sahipti. %17'si üniversite giriş yeterliliğine (Hochschulreife) sahipti ve %1'i Hauptschulabschluss belgesi sunamadı. Kaynak: Bu bilgiler, Federal Mesleki Eğitim Enstitüsü'nün (BIBB) Auszubildende (DAZUBI) veri sistemindeki bilgilere dayanmaktadır.

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) ücretleri, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Ücretler, toplu sözleşmeli işletmelerde bu anlaşmalara göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için ücretlerin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile belirlenen asgari ücret kurallarına tabidir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde aylık brüt ücretler şöyledir: 1. yıl: 1.264 € - 1.373 €, 2. yıl: 1.334 € - 1.408 €, 3. yıl: 1.439 € - 1.443 €, 4. yıl: 1.478 € - 1.509 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026. Teknik bina ekipmanları alanında aylık brüt ücretler şöyledir: 1. yıl: 990 €, 2. yıl: 1.075 €, 3. yıl: 1.150 €, 4. yıl: 1.225 €. Kaynak: IG Metall, Mayıs 2026. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır ve herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) ücretleri, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Ücretler, toplu sözleşmeli işletmelerde bu anlaşmalara göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için ücretlerin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile belirlenen asgari ücret kurallarına tabidir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde aylık brüt ücretler şöyledir: 1. yıl: 1.271 €, 2. yıl: 1.338 €, 3. yıl: 1.437 €, 4. yıl: 1.504 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır ve herhangi bir hak iddia edilemez.

Dual Ausbildung (mesleki eğitim) ücretleri, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Ücretler, toplu sözleşmeli işletmelerde bu anlaşmalara göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için ücretlerin uygunluğu, Mesleki Eğitim Yasası (Berufsbildungsgesetz) ile belirlenen asgari ücret kurallarına tabidir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde aylık brüt ücretler şöyledir: 1. yıl: 1.261 €, 2. yıl: 1.328 €, 3. yıl: 1.419 €, 4. yıl: 1.466 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026. Teknik bina ekipmanları alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır ve herhangi bir hak iddia edilemez.

Ausbildung (mesleki eğitim) sırasında, işletmeye göre tesisat mühendisliği, aparat ve konteyner yapımı, bakım, boru sistemi teknolojisi veya kaynak teknolojisi gibi alanlarda uzmanlaşılır.

Bu Ausbildung için yasal düzenlemeler ve tavsiyeler, 23.07.2007 tarihli ve 28.06.2018 tarihli değişikliklerle sanayi metal mesleklerindeki mesleki eğitim yönetmeliği ile belirlenmiştir. Ayrıca, 25.03.2004 tarihli ve 23.02.2018 tarihli değişikliklerle Kültür Bakanları Konferansı kararı ile tesisat mekanikeri mesleği için çerçeve müfredat planı bulunmaktadır.

Baden-Württemberg Bundesland'ında (eyalet) dual Ausbildung için ücret, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Toplu sözleşmeli işletmelerde bu ücret toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. 2020 ve sonrasında başlayan Ausbildung'lar için mesleki eğitim yasası (Berufsbildungsgesetz) asgari ücreti düzenlemektedir. Örneğin, metal ve elektrik endüstrisinde aylık brüt ücretler ilk yıl 1.304 €, ikinci yıl 1.378 €, üçüncü yıl 1.489 € ve dördüncü yıl 1.563 €'dur (Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026). Teknik bina donanımı alanında ise ilk yıl 1.090 €, ikinci yıl 1.190 €, üçüncü yıl 1.290 € ve dördüncü yıl 1.390 €'dur (Kaynak: IG Metall, Eylül 2025). Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır, herhangi bir hak iddia edilemez.

Schleswig-Holstein Bundesland'ında (eyalet) dual Ausbildung için ücret, eğitim veren işletme tarafından ödenir. Toplu sözleşmeli işletmelerde bu ücret toplu sözleşme anlaşmalarına göre belirlenir. 2020 ve sonrasında başlayan Ausbildung'lar için mesleki eğitim yasası (Berufsbildungsgesetz) asgari ücreti düzenlemektedir. Örneğin, metal ve elektrik endüstrisinde aylık brüt ücretler ilk yıl 1.373 €, ikinci yıl 1.408 €, üçüncü yıl 1.443 € ve dördüncü yıl 1.478 €'dur (Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026). Teknik bina donanımı alanında şu anda toplu sözleşme anlaşmaları bulunmamaktadır. Bu bilgiler sadece yönlendirme amaçlıdır, herhangi bir hak iddia edilemez.

Yasal olarak belirli bir ön eğitim şartı bulunmamaktadır.

Metal teknolojisi uzmanı (Fachkraft für Metalltechnik) alanında konstrüksiyon tekniği dalında tamamlanmış bir Ausbildung, tesisat mekanikeri Ausbildung'ına sayılabilir.

Çift yönlü bir Ausbildung (mesleki eğitim) için ödenen ücret, eğitim veren işletme tarafından karşılanır. Ücret, toplu sözleşmeli işletmelerde bu sözleşmelere göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için Ausbildung ücretinin uygunluğu, Berufsbildungsgesetz (Mesleki Eğitim Yasası) tarafından belirlenen asgari ücretle düzenlenir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde (aylık brüt): 1. eğitim yılı: 1.243 €, 2. eğitim yılı: 1.298 €, 3. eğitim yılı: 1.379 €, 4. eğitim yılı: 1.486 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Örneğin, Teknik Bina Ekipmanları'nda (aylık brüt): 1. eğitim yılı: 830 €, 2. eğitim yılı: 890 €, 3. eğitim yılı: 977 €, 4. eğitim yılı: 1.020 €. Kaynak: IG Metall, Ocak 2026 itibarıyla. Bu bilgiler sadece yol gösterme amaçlıdır ve bunlardan herhangi bir hak iddia edilemez.

Çift yönlü bir Ausbildung (mesleki eğitim) için ödenen ücret, eğitim veren işletme tarafından karşılanır. Ücret, toplu sözleşmeli işletmelerde bu sözleşmelere göre belirlenir. Stajyerlere uygun bir ücret ödenmelidir. 2020 ve sonrasında başlayan eğitimler için Ausbildung ücretinin uygunluğu, Berufsbildungsgesetz (Mesleki Eğitim Yasası) tarafından belirlenen asgari ücretle düzenlenir. Örneğin, Metal ve Elektrik Endüstrisi'nde (aylık brüt): 1. eğitim yılı: 1.373 €, 2. eğitim yılı: 1.408 €, 3. eğitim yılı: 1.443 €, 4. eğitim yılı: 1.478 €. Kaynak: WSI Tarifarchiv, Nisan 2026 itibarıyla. Örneğin, Teknik Bina Ekipmanları'nda (aylık brüt): 1. eğitim yılı: 1.000 €, 2. eğitim yılı: 1.050 €, 3. eğitim yılı: 1.100 €, 4. eğitim yılı: 1.150 €. Kaynak: Tarifregister Mecklenburg-Vorpommern, Kasım 2025 itibarıyla. Bu bilgiler sadece yol gösterme amaçlıdır ve bunlardan herhangi bir hak iddia edilemez.