Merchandiser/Merchandiserin

absatzwirtschaftdisplay - Kommunikation / Point of Sale / VerkaufsförderungHORIZONT - Plattform für Marketing, Werbung und MedienMarketing-Berufe mit ZukunftPOS TECH+LADENBAUstores & shopsW&V - Werben & Verkaufen

Merchandiser und Merchandiserinnen arbeiten meistin Büroräumenin Besprechungsräumenim Außendienst, z.B. in den VerkaufsstellenSie arbeiten ggf. auchim Homeoffice bzw. mobil

Kernkompetenzen, die in diesem Beruf grundsätzlich erforderlich sind:Kundenberatung, -betreuungMarketingPOS(Point of Sales)-ManagementVerkaufsförderungWarenpräsentationWerbekommunikationWeitere Kompetenzen, die für die Ausübung dieses Berufs bedeutsam sein können:SchaufenstergestaltungSocial-Media-KommunikationVerkaufsschulung, -trainingWerbung

Merchandiser/innen erledigen einen Großteil ihrer Aufgaben direkt an der Verkaufsstelle der Produkte, z.B. in Kauf- und Warenhäusern. Bei der Planung und Betreuung größere Verkaufsaktionen oder Messen arbeiten sie auch am Wochenende.Merchandiser/innen arbeiten weitgehend eigenständig, sprechen sich jedoch bezüglich absatzfördernder Maßnahmen mit dem Verkaufs- oder Promotionpersonal vor Ort ab und erstatten ihrem Unternehmen regelmäßig Rückmeldung. Reisebereitschaft ist in diesem Beruf unabdingbar. Vor Ort überprüfen sie, ob die Firmenphilosophie und das Unternehmensdesign in Dekoration und Warenpräsentation umgesetzt werden und leiten Mitarbeiter/innen bei Änderungen an. Dabei achten sie auf betriebswirtschaftliche Gesichtspunkte, setzen ihre Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft ein. Für gestalterische Arbeiten benötigen sie Kreativität sowie ein Gespür für Trends, Formen, Farben und Raumeinteilung. Die Arbeit an Verkaufsständen, das Aufstellen verkaufsfördernder Werbematerialien oder das Einräumen von Regalen kann körperlich anstrengend sein.

Merchandiser und Merchandiserinnen können sich selbstständig machen, z.B. als Berater und Beraterinnen im Bereich Warenpräsentation und stationärer Verkauf.

Beispielhafte tarifliche Bruttogrundvergütung (monatlich): 3.913 €Quelle:Tarifsammlung des Bayerischen Staatsministeriums für Familie, Arbeit und SozialesHinweis: Diese Angaben dienen der Orientierung. Ansprüche können daraus nicht abgeleitet werden.

Chemie, Pharmazie, KunststoffElektrotechnik, ElektronikFahrzeugbau, -instandhaltungGlas, Keramik, RohstoffverarbeitungHandelHolz, MöbelIT, Software, TelekommunikationKunst, Kultur, Sport, FreizeitMedienMetall, Maschinenbau, Feinmechanik, OptikMusikinstrumente, Sportgeräte, Spielwaren, SchmuckNahrungs-, GenussmittelherstellungTextil, Bekleidung, LederWeitere DienstleistungenWerbung, Public Relations

Arbeitgebende erwarten häufig eine kaufmännische Aus- oder Weiterbildung, z.B. als Kaufmann bzw. Kauffrau im Einzelhandel oder als Gestalter bzw. Gestalterin. Zusätzlich kann eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung gefordert werden.

Merchandiser und Merchandiserinnen finden Beschäftigung in Unternehmen nahezu aller Wirtschaftsbereiche.

Merchandiser/inBerufsbezeichnung in englischer SpracheVisual merchandiser (m/f)

Ein Führerschein Klasse B ist ggf. notwendig, um die Einsatzorte bei Kunden bzw. Kundinnen erreichen zu können.

Merchandiser und Merchandiserinnen konzipieren Maßnahmen zur Förderung des Verkaufs von Produkten an den Points of Sale - POS und überwachen deren Umsetzung und Erfolg.

Blickpunkt FilmHORIZONTJobsMarketing-Stellenmarkt.deRetailChoicesalesjobvertriebsjobs.deW&V - Werben & Verkaufen Stellenmarkt

Berufsgenossenschaft Handel und Warenlogistik (BGHW)eco - Verband der Internetwirtschaft e.V.ver.di - Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft

Arbeit unter den Augen von Kunden/Kundinnen und Gästen (z.B. am Point of Sale die Produktpräsentation optimieren, den Handel beraten)häufige Abwesenheit vom Wohnort (z.B. bei Arbeit auf überregionalen Messen und heimatfernen Points of Sale)Kundenkontakt (z.B. Händler/innen über die ideale Produktpräsentation beraten)Arbeit in Verkaufsräumen (z.B. geeignetes Werbematerial für die kreative Gestaltung des Warenumfeldes zur Verfügung stellen, sich um eine ansprechende Anordnung und einen geschickten Aufbau der Regale kümmern, Verkaufs- bzw. Promotionspersonal schulen)unregelmäßige Arbeitszeiten (z.B. bei Planung und Betreuung wichtiger Verkaufsaktionen oder Messen)

Unterlagen, z.B.: Marktanalysen, ProduktpräsentationspläneWerbemittel und Zubehör, z.B.: Schaufensterdekorationen, Displays, Werbe- und InformationsmaterialBüroausstattung, z.B.: PC, Internetzugang, Telefon, Videokonferenztools

Merchandiser und Merchandiserinnen stellen die Produktpräsentation am Point of Sale (POS), d.h. an der Verkaufsstelle, sicher. Sie steuern die Marketingmaßnahmen von der Unternehmenszentrale aus, instruieren Außendienstmitarbeiter und Außendienstmitarbeiterinnen oder werden selbst in den Verkaufsstellen tätig. Sie nutzen verkaufspsychologische Erkenntnisse, um Instrumente für die Verkaufsstellen zu entwickeln und umzusetzen, z.B. Displays oder veränderte Regalplatzierungen. Merchandiser und Merchandiserinnen beraten die Verantwortlichen in den Verkaufsstellen, wie sie z.B. das Warenumfeld optimieren können, führen Schulungen durch und stellen Leitfäden und Werbematerialien bereit. Schließlich überprüfen sie den Erfolg der Maßnahmen und dokumentieren den Grad der Zielerreichung.

Geprüfter Berufsspezialist für Vertrieb/Geprüfte Berufsspezialistin für VertriebBetriebswirt/Betriebswirtin (Fachschule) für Absatz/Marketing/Bachelor Professional in WirtschaftBetriebswirt/Betriebswirtin (Fachschule) für HandelGeprüfter Handelsfachwirt/Geprüfte Handelsfachwirtin (doppelt qualifizierende Ausbildung)Geprüfter Handelsfachwirt/Geprüfte Handelsfachwirtin (Weiterbildung)Geprüfter Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel/Geprüfte Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel (doppelt qualifizierende Ausbildung)Geprüfter Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel/Geprüfte Fachwirtin für Vertrieb im Einzelhandel (Weiterbildung)Gestalter/Gestalterin für visuelles MarketingStaatlich geprüfter Gestalter/Staatlich geprüfte Gestalterin Fachrichtung Werbe- und Mediengestaltung/Bachelor Professional in GestaltungHandelsassistent/Handelsassistentin (doppelt qualifizierende Ausbildung)Kaufmann/Kauffrau im EinzelhandelKaufmann/Kauffrau für Marketingkommunikation

Anpassungsweiterbildung hilft, das berufliche Wissen aktuell zu halten und an neue Entwicklungen anzupassen (z.B. in den Bereichen Marketing, Verkaufsförderung oder Werbemittelgestaltung).

Weitere Berufs- und Karrierechancen eröffnen sich - je nach beruflicher Vorbildung - durch eine Aufstiegsweiterbildung (z.B. als Betriebswirt/in für Absatz und Marketing), ein grundständigesStudium (z.B. im Studienfach Marketing, Vertrieb oder Handelsbetriebswirtschaft).Unter bestimmten Voraussetzungen ist auch ohne schulische Hochschulzugangsberechtigung ein Studium möglich. Weitere Informationen:Zugang zur Hochschule in den einzelnen Bundesländern

Maßnahmen der Produktpräsentation am Point of Sale (POS), d.h. direkt an der Verkaufsstelle, steuern Marktumfeld analysierennach verkaufspsychologischen Erkenntnissen Instrumente für die Verkaufsstellen entwickeln, z.B. Displays und SonderaufbautenRegalplatzierungen oder Kundenlaufwege optimieren und vor Ort ein- bzw. umsetzen lassenAußendienstmitarbeiter/Außendienstmitarbeiterinnen instruieren, ggf. auch selbst an den Verkaufsstellen tätig werden Verantwortliche und Mitarbeitende in den Verkaufsstellen anweisen, das Warenumfeld zu optimierenSchulungen durchführen sowie Leitfäden und Werbematerialien bereitstellenMerchandising-Vorgaben entwickeln und erstellen, interne und externe Abstimmungen von Maßnahmen und Zielen vornehmenUmsetzung der Einzelmaßnahmen begleiten, Erfolgsprüfungen durchführen und Ergebnisse dokumentieren

Im Folgenden werden Berufe oder Tätigkeiten genannt, die Ähnlichkeiten zum Ausgangsberuf aufweisen. Diese Berufe stellen für Bewerber eine mögliche Alternative dar. Darüber hinaus können Arbeitgeber Kräfte dieser Berufe als Alternativen für die Besetzung einer Arbeitsstelle im Ausgangsberuf in Betracht ziehen.Manche Alternativberufe umfassen nur Teiltätigkeiten des Ausgangsberufs, andere erfordern eine Einarbeitungszeit, die im Einzelfall unterschiedlich lang sein kann.Folgende unmittelbare Beschäftigungs- und Besetzungsalternativen bieten sich für den Beruf Merchandiser/in an:Job- und Besetzungsalternativenfür die Gesamttätigkeit (i.d.R. kurze Einarbeitung):POS-Manager/POS-ManagerinEine Aufstellung aller möglichen Verwandtschaftsstufen findet man hier:Erläuterungen zu den einzelnen Verwandtschaftsstufen